迫害中遭排挤 恩师护柳暗花明
我在县级市的央企工作，国企的工作氛围就是拉关系，走后门，请客送礼。我在我们部门是业务骨干，并在市公司的业务竞赛中获得第一名，在省公司举办的业务竞赛中取得前几名的成绩，经过努力，我是副科长的职位。那时的我，执着名利，看重金钱地位。
修炼后，我用大法的法理衡量，放下了追逐名利的心，利益心也看淡了。我感觉心情轻松愉快，没有了紧张的情绪。在工作中，我勤勤恳恳，得到了领导同事的认可和好评。一九九九年通过了全国技术职称考试，取得了中级会计师资格。这样，我的工资待遇和公司副经理是一个级别。
二零零零年，公司改制，买断工龄，各个部门只留一、二人，公司投票，大家各显其能，托关系，走后门，拉拢请吃饭。我想以我的业务水平和人品，应该能够选上，结果我被其他两位凭着所谓关系和拉拢请吃饭打败了，我被选了下来。经过几天的烦恼折磨，我没有在合同书上签字，结果没签字的就都留了下来。就这样我的工作得以保留下来。
二零零三年元旦，公司领导班子调整，经理、书记从外地调来，很快，就发了对公司中层干部重新认定的文件，基本保留了原来的，我也在其中。
因为马上就过年了，又是新领导上任，对于给领导送礼、拉关系，我心知肚明，但我没有那样做，因为我是修炼人，不能跟常人一样，用大法的标准要求自己，做好本职工作是我的本份，让我当副科长是对我业务能力的肯定和信任，不能用金钱来拉拢贿赂。
过年节后上班，书记当我的面夸奖中层干部真有人情味，我不为所动。接下来，领导给每位中层干部发一台微波炉，没有我的份。我不争不问，心里明白这是领导给送礼的回报。
一次，书记在大会上含沙射影的批评我迟到，工作中，也是对我旁敲侧击。由于领导对我的刁难，公司员工都是看领导脸色行事，这样，同事对我也是冷眼相看，公司上下没有了友好的氛围。我知道其中原因，不计较他们的态度，跟领导同事见面，主动热情打招呼。虽然觉的很苦，但我一想到我是修炼人，跟他们不一样，我有大法有师父，心中就有一种莫名的喜悦和踏实，这些就不算什么了，乐观的面对一切。每天下班做饭，孩子放学回家，吃完饭，我学法，孩子写作业。我每天都觉的充实快乐！
二零零五年春天的一天，经理找我谈话，说提升我到公司下属的经销处工作，我没同意。那是一个小集体性质企业，那里的几名员工都是集体所有制的，自负盈亏，工资低，没有保障，没有福利待遇。那时，稳定的工作收入对于一个人带孩子生活的我来说很重要。我知道，因为我不贪不占，不同流合污，科长也极力排挤我，想方设法让我下去。我被边缘化了，有一种在公司呆不下去的感觉。
这期间，副书记、副经理也找我，说市公司来电话，问有没有炼法轮功的，若把我报上去，恐怕工作就没了，劝说我不炼了，对大家都好。他们威胁我说，要工作，就不能炼，要炼，就下岗（失业）回家。
那时的我，感觉我眼前的十字路口，必须做出选择，我清楚按照真、善、忍做好人没有错，我没有犹豫，跟他们讲了真相，明确表态我会修炼下去。从此，公司再没有人提让我不炼之事。但是，让我从公司下去到下属单位的事，却没停止。一天下午，经理、书记分别找我谈话，让我明天就到经销处上班，尽管我据理力争，也没有改变他们的决定。
我很无奈，就在我走投无路之际，第二天上班刚到单位，市公司领导突然到来，召集全体人员在会议室开会，宣布调换领导班子，经理、书记换人了。就这样，在任两年多的经理、书记被调走了，一直想让我下去的，他们自己下去了。看似不可能扭转的局面就这样烟消云散了。
新经理为人公正、正直，我跟经理谈了我的情况，讲了大法真相，他认同大法，对我的工作给予肯定和赞赏。公司的环境很快扭转过来了，真是柳暗花明。同事对我都刮目相看，对于突然的变化，他们感到很神奇，不可思议，都觉的我是修炼法轮大法，有师父的保护，对我讲的大法真相深信不疑，相信“法轮大法好”是真的好，也都为自己选择了美好的未来。
我深深的体会到，所有这一切，都是慈悲伟大的师父对弟子的慈悲看护。弟子无法用语言来表达对师尊慈悲救度的感恩。唯有勇猛精進，做好三件事，多救人，助师正法，兑现誓约，不辜负师尊的慈悲苦度。
