今晚,读法时我又气不过了:领导怎么这样说呢?按道理难道不应该优先考虑给我升级吗?突然我想起师父的法:“作为一个炼功人就是超常的了,那你作为一个超常的人,就得用超常的理来要求你了,而不能用常人中的理来衡量了。”(《转法轮》)
领导应该优先考虑我晋升,这个理是常人中的理啊,我是修炼人,不受常人中的理管。我还执著于那个职级、晋升该不该是我的吗?是用常人的理衡量还是用修炼人的标准衡量呢?同理,自己工作中那些不愿意干的活,不想做的,就想推给别人做,按照常人的理可以找个理由推出去,领导也是同意让其他人做的,但是按照炼功人的标准,遇到难事、吃苦的工作就想推给别人做的心,不是偷懒耍滑吗?自己该吃的苦、该消业的机会没有把业消掉,怕吃苦、怕麻烦、怕受累、怕吃亏的心怎么去呢?还用人的法子找领导,维护这些执著,是在修什么呢?我的工作,我做什么都是安排好的,一步步要去什么心,要过什么关,要怎么提高上来,自己却人为的改变师父安排的路。
我继续深挖自己,这么多年,计较,甚至气得不行,执著于那个理觉的该还是不该,该给我,我没得到气得不行的根本原因就是我把那个晋升看得太重了,把那个工作中吃一点苦看得太重了。我要按炼功人的理衡量自己,告诉自己要看淡物质利益,放下名、利、情,如果把那个名利(晋升)、把那个工作中的苦看小看淡,又怎么会老去想这些事,老去纠结自己的名利,甚至愤愤不平,甚至怨恨领导,甚至嫉妒同事,引发争斗心等不好的心。这个想得名的心、怕吃苦的心,归根到底就是想舒服,想身体舒服,想心里舒服。
我要修去这些心。没有该不该的,遇到的都是好事。以后我要按法要求自己,放下自我,不要人中的那个舒服,修炼自己,用法指导自己的言行、思想。
感谢师尊慈悲苦度,弟子唯有精進实修。
(责任编辑:文谦)
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