在工作环境中修自己

文: 河北大法弟子　秀禾
【明慧网二零一二年八月三十一日】我是一九九七年得法的，在修炼这条路走过了近十五个年头，深深感谢师父的慈悲。弟子用尽世上语言也无法表述。师父的佛恩浩荡，唯有修好自己，圆容整体救度更多众生，以谢师恩。下面就自己在工作环境中修炼的一点体会与同修交流。

二零零三年初父亲去世了，父亲可以说被邪党迫害死的，以前修大法，一九九九年七二零以后，邪党的诬蔑性宣传，他很怕，深知共产党的整人手段，不敢再学再修了，后来身体出现病态。师父多次通过梦境点悟他：让父亲看生死簿上没有他名字；在马路上行走闯红灯（危险）。但父亲没能醒悟，离开了我们。当时母亲仅有每月四百多元的退休金，我失业在家带着八岁的儿子，丈夫因自己的过错被判入狱十年，生活走到低谷，但是生活的挫折并没有改变我修炼的意志，大法的法理象一叶舟载着我在生活海洋上前行。

母亲的退休金维持不了我们三人的生活，我静静的想，先休息一个月（因父亲瘫痪在床，没日没夜的照顾他，又赶上要过年了）就找工作，只要有时间能学法，接送孩子上学，不管多苦多累，我都去干。正好一个月后，邻居给我找了一个保洁工作，初五就上班了。一切都如我愿，公司没有限制时间，只要保证干净就行，就这样我一干就是八年 。

每天我早早把孩子送上学，回单位工作，打扫干净我就回家和母亲学法，中午做饭接孩子，下午带孩子上班，干完活送孩子上学，回家学法，晚上再接孩子回家。单位和学校很顺路，一点不耽误时间，有时间学法，有时间接送孩子照顾家（母亲视力不好），有收入维持生活，更换任何一个工作都无法平衡这其中的关系。我非常感谢师父给我安排的修炼路，一切都是最好的。

我的工作范围除营业厅，还有三个经理室。大法开启我的智慧，在工作时间内能充份的利用时间，做啥都事半功倍。单位总经理很佩服，说我会干活。过节的福利待遇本没有我的，总经理把他那份送给了我。上班两个月后开工资，直接就长了工资（不是原定数）。大法修炼者以苦为乐，明悟法理后的愉悦，工作做的更好，工作中处处按法理要求自己，物尽其用，从不浪费，拖把坏了能修的修好再用，单位的洗涤用品从不贪占，越是没人看管的，越严格要求自己，同以前比较为单位节省下不少钱。

二零零三年九月份单位搬到新楼，工作量加大，人员也增加了，如何面对这些，我想就是在改变的环境中实修。同事大姐第一天来，我带她看看新楼的情况，告诉她我们的工作范围。休息时我很坦诚的讲了，我的生活和信仰。她很惊讶的说：人常说人逢喜事精神爽，这哪象有这么大魔难的人，从你的笑声中，我觉得你一定是非常幸福的人，我遇到这么大的事，我可笑不出来。我们规定了工作时间，不影响我接送孩子，但学法时间只能改在单位了，工作的事与大姐商量，尽快干完，我有时间学法。休息时我看法，发正念，大姐就和我说话，东家长李家短的，我给她买很小的瓜子，让她吃东西不耽误我的时间。她还是说个没完，我想：自己没有用修炼人的方式对待这事。于是发正念清理她背后的东西，不再耽误我的时间，后来她织毛衣毛裤说话少了，有时给她念传统文化故事等，她很爱听。她常念“法轮大法好”，身体健康了，脾气改了许多，家庭矛盾也少了。

在二零零五年八月份，我成立了家庭资料点，单位又调整了时间，两个人可以倒班，有半天休息时间。这样我有充裕的时间去外地学技术。自己有心做资料，师父就帮，遇到不会的，就有同修会。很快学会上网、下载、编辑真相、发声明、发三退、做护身符，装系统、维修机器，做大法书籍等。

时间宽松了，矛盾也来了，同事大姐有事，总是占用我的时间，而且在我当班时总是有重活，修炼的路上没有偶然的事，心想我该加大容量了。这样自己心态不平和时，就背《洪吟》，来电话让我替班呢，我能无怨无悔的默默的干好，休息时就认真学法。别人总是看见我一个人干活，就问：大姐呢？我总是平和的说：家有点事。就这样到年底时，有一天总经理说：秀禾别同大姐一样，要有自己的境界，公司不会亏待你的。我一笑也没说什么，后来办公室的同事通知我去取东西，给了我一袋米、一袋面、一桶油，还有五百元钱。我知道师父在鼓励我。

办公室主任知道我修大法，找我谈话。我简单的谈谈自己在大法中受益的情况，他也没说什么。有一天他看网上的武侠小说，我有事找他，他看看我说：你看人家那功夫比你师父怎样？我郑重的说了一句：“我很尊敬我师父”，从那以后他再没跟我开过玩笑。

同我一个休息室的有四位大姐，跟她们讲明真相都三退了。一位大姐听完师父三个地方的讲法，另一位大姐在看《转法轮》。在以后的相处中，我处处以修炼人的标准要求自己，因为自己做不好，就会给大法抹黑。

在常人的生活中矛盾是避免不了的，为名为利的勾心斗角。开始不自觉的参与其中说几句，后来明白了，应该修口，而且仔细体会发现能参与到那件事中，是自己有执着，看表面的理，你对他错，不是从修炼人的角度看问题，一切皆有因缘。

以后我就同她们讲修炼的故事，念大法好得福报的，善恶有报的。遇家庭琐事，同事间的摩擦，劝解她们要宽容，传统文化讲以善制恶自悔过的道理，珍惜相处的缘份。在这七、八年的生活中我们后勤部门没有因为矛盾去向领导告状的，没有给领导增加管理人员方面的负担。总经理知道我修炼大法，也同我探讨过一些问题，他受现实利益的影响，对大法避而远之。单位有信佛的，但我的表现，令总经理非常佩服，总是对不同部门说：都象秀禾这样工作，我就放心了。

兢兢业业的工作，吃亏忍让，大家生活的非常融洽，一次总经理请我们吃饭，赞许道：稳固了工作的环境，正的思维、正的观念，一连说了五个正，最后说真精進。我知道这是师父在鼓励弟子。